Parcours Formation intensive : Audit Paie/Social/RH - Méthodes et optimisation | Buzzeemedia
Vous cherchez à structurer votre montée en compétences ? Le parcours Formation intensive : Audit Paie/Social/RH - Méthodes et optimisation répond à ce besoin.
Cette formation de 7 heures vous fournit une méthodologie structurée pour réaliser des audits Paie, Social et RH efficaces. Vous apprendrez à détecter les anomalies, appliquer les réglementations en vigueur et proposer des correctifs adaptés. Adaptée aux entreprises, elle inclut des cas concrets et des outils directement applicables. Idéale pour les responsables RH, paie ou contrôle interne, elle garantit une approche pragmatique et immédiatement exploitable.
Objectifs
- Comprendre les enjeux et les risques liés aux audits paie, social et RH", "Maîtriser la méthodologie d’audit et les outils de contrôle", "Identifier les anomalies et non-conformités courantes", "Proposer des actions correctives et préventives adaptées", "Savoir documenter et restituer les résultats d’audit"]
Programme
[{"module": "Fondamentaux de l’audit Paie/Social/RH", "content": "Définition et objectifs de l’audit. Périmètre et typologies d’audit. Cadre légal et réglementaire. Rôle de l’auditeur interne ou externe.", "duration_hours": 1.5}, {"module": "Méthodologie d’audit appliquée", "content": "Étapes clés : préparation, réalisation, analyse, restitution. Choix des échantillons. Outils de traçabilité et de contrôle. Bonnes pratiques et pièges à éviter.", "duration_hours": 2}, {"module": "Focus : Audit de la paie", "content": "Vérification des bulletins de paie. Conformité aux conventions collectives. Respect des cotisations et déclarations sociales. Cas pratiques sur des anomalies fréquentes.", "duration_hours": 1}, {"module": "Focus : Audit Social et RH", "content": "Contrôle des processus d’embau
Modalités
- Durée : 1 jour (7 heures)
- Format : presentiel
- Tarif : Sur devis , finançable OPCO
Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).