Se former en Piloter la fonction RH avec l'Intelligence Artificielle : Optimisation des processus et prise de décision data-driven | Buzzeemedia

Piloter la fonction RH avec l'Intelligence Artificielle : Optimisation des processus et prise de décision data-driven propose un chemin balisé, du premier module au certificat.

Cette formation de 7 heures en présentiel vise à transformer la fonction Ressources Humaines en exploitant l'intelligence artificielle pour la gestion administrative, le recrutement et l'analyse des données RH. Les participants apprendront à automatiser les tâches répétitives, à interpréter des indicateurs clés via des outils dédiés et à optimiser leurs décisions grâce à des tableaux de bord intelligents. Adapté aux besoins des entreprises, ce parcours permet aux assistants RH de gagner en productivité et en précision, tout en répondant aux exigences des OPCO pour un financement facilité.

Objectifs

Programme

[{"module": "Intelligence Artificielle en RH : Fondamentaux et enjeux", "content": "Définition des concepts clés de l’IA en RH (machine learning, NLP, automatisation). Analyse des cas d’usage prioritaires pour les assistants RH : réduction des tâches répétitives, amélioration de la précision des données, aide à la décision. Présentation des outils IA disponibles pour les RH (chats bots, logiciels de matching, outils d’analyse prédictive).", "duration_hours": 1}]

Modalités


Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).